Испытательный срок
- 15.07.11, 14:07
Устроился работать в коммерческую фирму работать, при трудоустройстве менеджер по персоналу сказала, что испытательный срок 1 месяц. Оформили сразу. Когда начал работать, непосредственный руководитель сказал, что испытательный срок 2 месяца, по прошествии 2 месяцев начальник сказал, что продлевает мне испытательный срок еще на 2 месяца. Так вот вопрос, если я сам уволюсь или мне скажут, что не прошел испытательный срок, надо ли мне отрабатывать 2 недели?
Питання закрите
1
Повернутися до відповідей
Гість
16:10, 15.07.2011
больше 3-х месяцев исп. срок не может быть по определению и з/п в исп. сроке платится в полном объеме. Чтобы что-то посоветовать нужны детали. Ты оформлен официально или нет? Платят ли з/п и как платят, официально или нет? Если не оформлен и не платят, то формально ты у них и не работал никогда. Просто не выходи на работу и все.
dissi
1 16:35, 15.07.2011
согласна, больше 3х месяцев не по закону. темболее что сначала говорили одно а потом вдруг другое... ну и оплата ваще должна быть полная
Burgundy
2 19:08, 15.07.2011
Оформлен официально, платят минималку и остальное в конверте.
Burgundy
3 19:11, 15.07.2011 Відповідь на 1 от dissi
Да не по закону. Но где в нашей стране, что-то по закону? Нашел в нете статью кзота в которой говорится, что оплата на испытательный срок может быть меньше, но не больше чем на 25%.